受到疫情的影响，，，，，，众多企业最先应用直播来办公，，，，，，而培训就是其中的一个场景。。。然而直播不但仅会在疫情之下施展作用，，，，，，也可以在日常事情中施展更大的作用。。。

在招聘会直播竣事之后，，，，，，招揽而来的新人都需要举行培训，，，，，，即新人入职培训，，，，，，而关于一些较量多人的企业，，，，，，统一培训也要思量其园地人数容纳问题。。。直播却不必思量这些问题，，，，，，直播间一般可以容纳数万人一起培训。。。另外，，，，，，这可以让一个培训讲师就足矣，，，，，，企业无需破费更多的本钱。。。同时，，，，，，企业可以将该培训视频生涯下来，，，，，，以循环使用。。。

除了新人入职培训，，，，，，营业手艺培训也可以通过直播来举行。。。一些大型企业网点漫衍规模广，，，，，，难以统一荟萃培训，，，，，，而直播可以突破空间限制，，，，，，让异地员工在线上统一培训营业手艺，，，，，，在线互动资助员工在线提问，，，，，，讲师也可以在线上实时解答。。。

除此之外，，，，，，一些经销商培训、署理商培训也可以通过线上直播来举行，，，，，，事实直播的在线互动功效已经相当完善，，，，，，资助双方举行实时交流，，，，，，提高培训效率，，，，，，让经销商和署理商快速上手操作。。。

最主要的是，，，，，，培训直播有回放功效，，，，，，人们可以随时通过回放举行查漏补缺，，，，，，快速掌握培训知识。。。

现在正处于直播常态化中，，，，，，金融行业、教育行业等都已经通过直播来引流，，，，，，将流量导入到自己的私域流量池当中，，，，，，在未来，，，，，，他们可以通过这些流量来完成直播带货、招聘、空中宣讲等场景，，，，，，将直播拓展到其他营业中。。。